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文学院 & 信
妇女、性别和性研究系
女性、性别与性研究学士学位课程
位置:
讲师:临时教师职位，教授土著女权主义和美国印第安人研究课程，可能还会开设妇女研究课程, 性别, 及性研究.
开始日期:
正在进行的. 职位将根据每个学期的需要填补.
最低学历:
Candidate must have an appropriate degree from an accredited university (bachelor’s degree and substantial teaching experience for lower division courses; master’s degree for upper division undergraduate courses; doctoral degree, 或硕士学位及丰富的研究生课程教学经验). 在大学阶段表现出卓越的教学能力. 申请人应具有在学术环境中与他人良好相处的能力，并表现出在多民族工作的能力和/或兴趣, 多元文化环境.
成功的候选人将有望加入教师队伍, 工作人员, 学生, 和管理人员在我们大学对参与原则的共同承诺, 服务, 公共利益.
优先条件:
Appropriate doctoral or terminal degree; demonstrated expertise in American Indian Studies and Women’s, 性别, 及性研究.
职责:
教师将教授课程，并在办公时间提供服务.
工资:
教师讲师的薪资表信息:学年-月分类基于以下范围:(按薪资表(7/1/2022)
讲师A/2全职同等薪资范围:$4,530 - $6,056
讲师B/3全职同等薪资范围:$5,405 - $11,994
讲师C/4全职同等薪资范围:$6,190 - $13,172
讲师D/5全职同等薪资范围:$7,794 - $13,797
预期的每月雇佣范围通常等于或接近适当范围的最小值, 与资格和经验相匹配. 大多数新讲师被聘为A级或B级讲师.
大学:
加州州立大学, 洛杉矶(足彩外围网站)是加州州立大学系统内的23个校区之一. 这所大学是洛杉矶市中心首屈一指的综合性公立大学. 足彩外围网站在全美排名第一.S. 为学生的向上流动, 并致力于参与, 服务, 公共利益. 我们提供国家认可的科学课程, 艺术, 业务, 刑事司法, 工程, 护理, 教育, 民族研究, 人文学科. 我们的教师对学术有很强的承诺, 研究, 富有创造性的活动中, 社区参与, 和服务.
我们的24万名校友反映了城市和县人口的动态组合. 这所大学是全国所有学院或大学中学生人数最多样化的大学之一. 作为联邦政府认可的西班牙裔服务机构, 和亚裔, 印第安人, 太平洋岛民服务机构, 足彩外围网站认识到教育的变革力量，并接受其识别和服务所有学生需求的责任. 大学致力于创建一个多元化人口可以生活的社区, 在礼貌的氛围中工作和学习，尊重每个人的权利和情感.
所需的文档:
请提交一份求职信, 目前的简历, 官方成绩单, 三封推荐信和大学学术工作申请表 Form.
就业取决于在美国工作的资格证明.
应用程序:
申请审查将开始，并将继续，直到职位填补.
请将所有申请材料以PDF格式发送至: (电子邮件保护). 请在主题栏输入“美国印第安人研究讲师职位申请”.
请将所有问题提交给遴选委员会主席. 妇女、性别和性研究主任亚历桑德拉·马尔切夫斯基: (电子邮件保护) or 323-343-4100.
注:根据加州儿童虐待和忽视报告法，担任此职位的人被视为“强制记者”，并且必须遵守CSU行政命令1083中规定的要求，作为就业条件.
科罗拉多州立大学需要教师, 工作人员, 以及正在使用校园设施接种COVID-19疫苗或宣布医疗或宗教豁免的学生. 在目前公开的招聘过程中获得晋升的任何候选人都应准备好遵守这一要求. 系统范围的策略可在 http://calstate.policystat.com/policy/9779821/latest/ 问题可以发送到 (电子邮件保护).
1月1日开始, 2022, 校园不得雇用或重新任命员工在加州以外的地方执行犯罪现场组相关工作. 根据科罗拉多州立大学的政策，申请例外是非常有限的，必须事先得到大学校长的书面批准.
背景调查(包括犯罪记录调查)必须令人满意地完成，然后才能为CSU提供职位. 未能令人满意地完成背景调查可能会影响申请人的申请状态或申请该职位的现有CSU员工的继续就业.
除了完全履行联邦和州法律规定的义务之外, 足彩外围网站致力于创建一个多元化人口可以生活的社区, 在宽容的氛围中工作和学习, 礼貌和尊重每个人的权利和情感. 为此目的, 所有符合条件的个人，不论其经济地位如何，都将得到平等的考虑, 比赛, 种族, color, 宗教, 婚姻状况, 怀孕, 民族出身或文化背景, 政治观点, 性, 性取向, 性别认同, 年龄, 残疾, 伤残老兵或越战老兵身份.
机会均等/第九条雇主
要求, 将为受保护的残疾人士提供合理的便利，以(a)完成雇用程序;(b)在不会造成不当困难的情况下履行基本的工作职能.